質問者

zmi_zmi_grooveさん

【転職】一般事務からのスキルアップについて

一般事務からのスキルアップについて。
経理を目指すのは無駄なのか?
と思えてきました。


34歳女。
×1。
99年に三流大経済学部を卒業。
60社受けても未内定。
卒業後に小さい会社に営業事務として内定。
しかし超ブラック。
人が大量にやめる会社で1年耐えてその後は派遣。
それからはよくある非正規から脱出できない人生を送っています。
転職回数は2ケタ。
ほぼ会社都合。


新卒の時は総合職希望で全滅。
何でもいいと事務職に飛びつく。
ブラックを退職後、当時は派遣が大流行。
正社員より稼ぎがよくこれからは派遣の時代だと勘違いしました。


派遣会社のうたい文句の「未経験からスキルアップ可能」という言葉。記事やHPにどこかの女性が残業のない仕事を選び簿記の学校に通い経理に転職した様子が載っており、正社員になるよりよっぽど正しいと勘違いしました。


自分も手に職をつけようと思い、同じ道を目指しました。
派遣では面接が違法なら絶対経理になれると勘違いしてました。


私の派遣歴は主に6年。
結果的に一度も経理の仕事にはありつけず。
派遣会社は言うことは「今はちょうど良い仕事ないだけ」から「経験がない」に変わり、経理までのつなぎのつもりで引き受けた一般事務から現在も脱出できていません。


一般事務も会社都合で簡単に切られ、簿記の試験前に無職に陥ること数回。
まだ資格もないので本当に仕事にありつけず、何度も勉強どころじゃなくなりました。


現在は直接雇用の非正規一般事務(4年目)をしています。
初めて長く同じ職場にいます。
二度と派遣はやらないと決めたと共に、これまでの転職経験の中で様々な会社を見てきて思いました。
私は必要とされる人間になりたくて経理を目指そうと思いましたが、女性は経理の知識があってもクビになる可能性はあまり変わらないと思いました。


会社の重要な経営に関する経理は、経営者と幹部の男性社員のみしかやらない気がしました。
こういった求人はほとんど経験者募集のみ。
女性でも経理事務の募集がありますが、一般事務がついでにやる経理と線引きが曖昧です。


会社を少し見渡しただけでも簿記を持つ人って山のようにいます。
わざわざ少しの経験しかない経理の募集をする会社は減る一方に思いますし、未経験の私が経理に潜り込めたとしても、バイトで経理部の雑用事務くらい?


簿記の勉強って全然手に職じゃないと思いました。
一般事務員がみな口を揃えて将来は経理にと言っているのを聞くと、経理希望の人口って超多いと思うのです。


そもそも経理はお金を生まない人間。
会社は極力雇いたくないはずですよね。


年齢的に遅いのは承知していますが何をすべきかわかりません。
思うことをお聞かせください。
補足回答ありがとうございます。
私は簿記の資格を持っていないわけではないんですが・・・。
周りに簿記1級や国家資格を持っていてリストラされた人がたくさんいるので言っているんですが・・・。
誰も最初から中心になろうと思ってないんですが・・・。
下積みだと思って雑用もこなしてきて、結局女性にはたいしたことを任せてもらえずにクビを切られた人をたくさん見たんです。


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投稿日時:2016/03/26 13:27:51

投稿数:4 お礼:50枚

カテゴリ:転職

ベストアンサー

takeshi_sato200711さん

派遣はもう二度としないで下さいね。
雇用としてあり得ない図式です。


私は女性で経理をしています。
経理と言っても、零細企業ですので事務員は一人。
総務も一般事務も兼務です。
しかし、「ついでの経理」ではないですよ。
入社2年ちょっとですが、資金繰りは私が全て行っています。
融資時期や手形の割引のタイミングは私が判断しています。
お金を生みはしないけど調達はしています。
非生産部門ですが大事な部門です。
雇いたくないのではなくて、雇いたい人材がいないだけなんだと思っています。


ご本人も自覚があるようですが、未経験で経理をスタートするには遅いです。
正社員では無理に等しいでしょう。
それでも経理に拘るんであれば妥協は当然です。


リストラなんて労働者全員にリスクはあります。
しかし、私は例え今の職場をリストラされたとしても他の会社でやっていける自信と知識は身に着けました。
リストラなんて怖くもなんともないですねー。

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投稿日時:2016/03/26 16:14:37

質問した人からのお礼

ありがとうございました! 大変助かりました!

4

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投稿日時:2016/03/26 20:26:07

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4件中 1〜5件表示

yuinotiti2004さん

妊娠して仕事を辞めてから旦那が生活費以外のお金を渡してくれません。
話し合えば解決しますか?
それとも離婚するしかないでしょうか?
こんにちは。
結婚して一年経つものです。


結婚する前から旦那の私情による借金がありましたが、私も働いていた事、私の体の事情で早くに子どもが欲しかったこともあり、二人で話し合い、結婚して暮らしながら返していけると判断し結婚しました。
(借金は義母からの借金です)結婚して半年、私の給料が減った為、もっと給料の高い所へ転職しようと辞めた矢先に妊娠が発覚しました。

それまでお金の管理は、旦那がアパート代、光熱費をだし、私が食費をだしており、旦那のお金は借金返済へ回るため残らず、私が月3万円の貯金をしていました。
旦那は2万をお小遣いとしています。
しかし、旦那はお酒が大好きで毎日大量に飲み、さらに飲み会も頻繁に行き、あればあるだけお金を使ってしまう人で、お金を上手くやりくりし貯金する事ができません。
なので、きっと2万以上使っていると思います。
何度か私に管理させてほしいとお願いしたのですが、自分で稼いだお金は自分の物とゆう考えがあるらしく、お金を渡してもらうことはできませんでした。
私は病院にもかかっていたので、毎月キツキツの生活でしたが、それなりにやってこれました。
借金も無事に終わることができました。


仕事を辞めてからは私の貯金から、検診費(双子がなので倍かかっています)をだしていました。
赤ちゃん用品も買わないといけないのですが、それも出すつもりはないらしく、私の貯金からになりそうです。
産まれた後の事も考えて、貯金は少なからず残しておきたいのですが、この状態では厳しく困っています。


しかし妊娠してから家事もまともにできなくなってしまい、旦那にも負担をかけてしまっているので、罪悪感もありお金に関してなかなか強くは言えません。


何度か話し合いをしようと持ちかけましたが、働いてないお前に言われたくない!
の一言で終わってしまいます。


今までは旦那だって頑張って働いているのだからとなんとか我慢できましたが、私は自分の物も買うお金もなく、肌に塗るクリームも買えず妊娠線ができていく中、旦那は好きなお酒を好きなだけ飲み、タバコを吸っている姿を見ると悲しくなってきます。
長くなりましたが、もうどうすればいいのかわからなくなってしまい、質問させていただきました。
長々と読んでいただきありがとうございました。


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投稿日時:2016/03/26 19:34:10

zzzanxfdさん

私はブラック会社の定義って人によってかなり違うかなと思います。
私は以前世間からブラック会社で有名な会社にいましたが、私は全くブラックとは思いませんでした。
なぜなら、残業が多かろうと完全実力主義であろうと、自分がその仕事にやりがいを感じていれば幸せだったからです。
ただ、中には残業が多い会社や体育会系の会社を嫌う人がいるので、そういう方からすればブラック会社に見えるのかもしれません。
恐らくあなたは自分の適性がわかっていないために自分に合わない会社ばかりに入ってしまっているのではないでしょうか?
40代とのことですので、もっとご自身の今まで成し遂げたことに自信を持たれて、ポジティブな転職をされてもいいんじゃないかなと思います。
今の二十代は高学歴でも契約社員になれないのは学歴さえあればいいと思っている無能な人間が多すぎるからです。
私の友達で有名大学を卒業した子でもわざと留年したりする子はけっこういます。
その子たちを見ていると学歴だけで大手企業に採用されて当たり前だと思っている子が多いです。
企業からしてみればどんな有名大学を卒業しようと会社ではどうせしばらくは役に立たないのでどうせ採用するならもっと素直な子の方が育てやすいということではないでしょうか。

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投稿日時:2016/03/26 21:17:33

momoirokirin55さん

私服で面接を受けたら怒られた結局私服OKでもスーツで行くしかないのでしょうか?


とある1部上場会社のグループ面接を受けて来たのですが、私服OK(リラックスできる格好の指示あり)で私服で行った所、服装の事で注意・激怒されました。


以下は状況説明です。


服装は、天気が良かったので、上はチェックのポロシャツで下はベージュのチノパン。
靴は綺麗に磨いたスニーカーです。
面接の内容を抜粋します。
(もう少し厳しい口調でしたが、呼んで下さる方が不快になると申し訳ないので、言葉尻を若干変えてあります)

面接官「そんなだらしない恰好で面接来ちゃ駄目だよ。」私「リラックスできる格好との指示がありましたので、失礼にあたらない範囲でリラックスできる格好で来ました。」

(これで面接官がキレたみたい)

面接官「あのな、面接の場でノーネクタイは絶対にあり得ないし、黒系じゃないズボン、スニーカーとか絶対に認められない」私「それでは、私服OKと言わないのではないのですか?」

面接官「私服OKでも常識ってのがあるだろ。君は常識から外れているの。
わかった?(****)」(****には人格を否定するような言葉が入ります)

(この辺からあほらしくなって自分もキレ気味です。
もしかするとそれを試すテストだったのかも?)私「分かりません。リラックスできる私服と聞いてネクタイを着用して黒系のズボンを履いて革靴で行くと言う考えは私にはありませんし、そこまでドレスコードを気にするのであれば、最初から私服OKなんてしない方がいいのではないのでしょうか?


面接官「君は常識を知らん。常識を学びなさい。
」私「いえ、私の考えが間違っているとは思いません。」

この後、他の面接官が助け舟を出して面接が始まりましたが、こんな事で労力を使うなら最初からスーツで行った方が楽かと思いました…。


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投稿日時:2016/03/26 22:07:49

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